Consulent Participatie

Vind jij ook dat iedereen een kans verdient om mee te doen en zich te ontwikkelen? Ben je creatief en denk je vernieuwend? Voer jij graag gesprekken met inwoners en wil je samen met hen opzoek naar creatieve oplossingen om het zelfvertrouwen en de deelname aan de maatschappij te vergroten? Kom dan werken bij gemeente Gouda: We zetten ons in voor een inclusieve samenleving. Samen zorgen we ervoor dat we de beste resultaten behalen voor onze inwoners.

Spreekt dit je aan? Solliciteer dan bij de gemeente Gouda. Als #smaakmaker kun je hier je tanden zetten in meer dan kaas en stroopwafels! 

Met wie ga je werken? 

Je werkt vanuit de afdeling Zorg en ondersteuning. De afdeling Zorg en ondersteuning is er niet alleen voor de inwoners, maar ondersteunt alle (uitvoerende) afdelingen in het sociaal domein. Binnen de afdeling werken twee consulenten participatie waar jij er 1 van kan zijn. In het werk, werk je intensief samen met collega’s van andere teams, denk aan consulenten werk, inkomen, inburgering en Wmo-consulenten. Daarnaast werk je nauw samen met externe partners in de stad zoals Kernkracht, Taalmaatjes, Sociaal Team, Promen, enz.

Wat ga je doen? 

• Je motiveert  inwoners met een bijstandsuitkering met een lange afstand tot de arbeidsmarkt (klantgroep 4)  om met jou in gesprek te gaan;
• Je voert op een methodische manier laagdrempelige gesprekken met inwoners bij  hen thuis of op een andere plek in de wijk waar zij zich op hun gemak voelen en biedt begeleiding en ondersteuning;
• Je biedt  maatwerk door persoonlijke aandacht te geven afgestemd op de wensen, interesses en mogelijkheden van de inwoner;
• Je luistert goed en vraagt door op alle leefgebieden en je durft mensen te motiveren om ook naar alternatieve oplossingen te kijken; 
• Je betrekt collega’s vanuit de Wmo, Participatiewet, Inburgering en vrijwilligerswerk bij  deze gesprekken; 
• Je zet passende oplossingen in, dit kunnen activiteiten in de wijk zijn, inzet van sport of bemiddeling van de sociaal makelaar maar ook arbeidsmatige dagbesteding, trajecten en (leer-) werkplekken bij het sociaal ontwikkelbedrijf Promen, bewegingstrajecten, IPS trajecten (voor cliënten bekend met de GGZ), en andere sociale activering of vrijwilligerswerk;
• Je volgt de inwoner voor langere tijd en legt dit vast in het systeem;
• Je draagt bij aan de doorontwikkeling van de methodische aanpak en creatieve nieuwe oplossingen.

Wat zegt je collega? 

‘Werken bij gemeente Gouda is heel prettig omdat iedereen elkaar persoonlijk benadert, daarnaast krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.’ – Janny Ernst (Kwaliteitsmedewerker sociaal domein)

Wat heb jij in huis? 

• Je hebt MBO werk- en denkniveau met een relevante sociale opleiding;
• Je hebt 1 – 3 jaar relevante werkervaring; 
• Je hebt aantoonbare affiniteit en ervaring met de doelgroep;
• Je hebt een goede beheersing van gesprektechnieken;
• Je bent handig met ICT systemen en
• Je hebt kennis van de Participatiewet en de Wmo en het brede sociaal domein.

Competenties:

Communicatief vaardig, creatief, doortastend, verbindend en empathisch. 

Dit bieden wij:

Gouda is van oudsher de stad van kaas en stroopwafels. Smaakvol en divers! Een leuke, middelgrote stad met grootstedelijke uitdagingen; want Gouda ontwikkelt zich volop. De komende jaren staat er nog veel te gebeuren. Daarom zijn we op zoek naar #smaakmakers, want jouw ideeën en kennis kunnen we goed gebruiken! Welke smaak voeg jij toe aan Gouda? 

Wat bieden wij naast smaak? 

• Als jouw werk het toelaat behoort hybride werken tot de mogelijkheden, waarbij we een goede werk-privé balans centraal stellen;
• Mooi modern, centraal gelegen, Huis van de Stad met een #smaakvol bedrijfsrestaurant;
• Goede ICT voorzieningen met o.a. een ruime keuze in smartphones die je voor werk en privé mag gebruiken; 
• Ruim aanbod secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Platte organisatie met veel ruimte voor eigen inbreng;
• Individueel keuzebudget van 17,05 % wat je kunt inzetten voor verschillende doelen zoals bijvoorbeeld een opleiding, extra salaris of verlof; 
• Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling met jouw eigen ontwikkelbudget; 
• Groot aanbod op het gebied van jouw ontwikkeling en vitaliteit via de GoudAcademie, zoals opleidingen, (online)trainingen, e-learnings, webinars, masterclasses en e-books;
• < 35 jaar? Sluit je aan bij ‘Jong Goud’ voor persoonlijke ontwikkeling en netwerkborrels.

Wil je graag sfeerproeven? Kijk dan op www.werkenvoorgouda.nl

Salaris en contract

Het gaat om een functie voor 28 – 36 uur, Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en betreft maximaal € 4.383,– bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 8 en salaristabel per 1 april 2025). Plaatsing in de aanloopschaal is mogelijk. Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. De mogelijkheden tot verlenging zullen gedurende deze periode worden onderzocht en zijn afhankelijk van de wetswijziging Participatiewet in Balans.

Enthousiast?

Wil je ook als #smaakmaker bij ons aan de slag? Solliciteer dan meteen via de button. Dit kan tot en met 13 juli 2025.

Meer informatie over de functie kun je opvragen bij Ilona Brand, Teamleider Zorg en ondersteuning via 06-48135696. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Janine van der Vlist afdeling hrm via: 0182-588739.

Sollicitatieprocedure

Na de sluitingstermijn van de vacature krijg je zo snel mogelijk een reactie op jouw sollicitatie. Na een eerste selectie benaderen we de kandidaten voor een sollicitatiegesprek. De eerste ronde staat gepland in week 31. De tweede ronde in week 33.  Ben jij onze #smaakmaker, dan krijg je nog een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek. Het arbeidsvoorwaardengesprek staat gepland in week 34. Van al onze nieuwe collega’s vragen we een verklaring omtrent gedrag (VOG).